希爾頓集團(tuán)旗下有哪些比較出名的店?
導(dǎo)讀:希爾頓集團(tuán)旗下有哪些比較出名的店? 哪位在鐵路上或是機(jī)場(chǎng)工作...我是學(xué)空乘的面臨就業(yè)了想找工作有能幫忙的么??有關(guān)系也可以...謝謝了酬謝拜
華爾道夫酒店、康拉德、希爾頓、逸林酒店等比較出名。
希爾頓酒店集團(tuán)公司(Hilton Worldwide Holdings Inc.),為黑石集團(tuán)旗下附屬公司,是一家跨國(guó)酒店管理公司。希爾頓酒店集團(tuán)公司2010年在《福布斯》之“The Largest Private Companies”中為第38位的美國(guó)私營(yíng)公司。
根據(jù)2005年7月美國(guó)《HOTELS》雜志公布2004年的統(tǒng)計(jì),希爾頓集團(tuán)(英國(guó))2004年有酒店403座,房間102636間,列第11位;2003年列10位,酒店392座,房間98689間。
企業(yè)文化
美國(guó)希爾頓飯店創(chuàng)立于1919 年,在不到90年的時(shí)間里,從一家飯店擴(kuò)展到100多家,遍布世界五大洲的各大城市,成為全 球最大規(guī)模的飯店之一。
80多年來(lái),希爾頓飯店生意如此之好 財(cái)富增長(zhǎng)如此之快,其成功的秘訣牢牢確立自己的企業(yè)理念并把這個(gè)理念貫徹到每一個(gè)員工的思想和行為之中,飯店創(chuàng)造“賓至如歸”的文化氛圍,注重企業(yè)員工禮儀的培養(yǎng),并通過(guò)服務(wù)人胃的“微笑服務(wù)”體現(xiàn)出來(lái)。
哪位在鐵路上或是機(jī)場(chǎng)工作...我是學(xué)空乘的面臨就業(yè)了想找工作有能幫忙的么??有關(guān)系也可以...謝謝了酬謝拜
先:招空乘跟專(zhuān)業(yè)沒(méi)有什么關(guān)系,但如果你是航校空乘專(zhuān)業(yè)的那就另說(shuō)了; 其次:需要具備:1、身體健康;2、全身無(wú)明顯傷疤(讓考官看出來(lái)就OUT);3、長(zhǎng)相、標(biāo)準(zhǔn)身材;4、文化水平(含英語(yǔ));5、標(biāo)準(zhǔn)發(fā)音,標(biāo)準(zhǔn)普通話;最后一點(diǎn),要有親和力,這個(gè)很重要。 如果你非要準(zhǔn)備些什么的話,就準(zhǔn)備錢(qián)吧,很實(shí)際!~ 空乘學(xué)校?南航大、北航、天航、廣州民航學(xué)院、廣漢,都OK,牌子都挺響,一般上了這些學(xué)要,基本都分配。其他沒(méi)什么了。 再給你些歷屆航空公司招聘需求: 1.新加坡航空公司 2006年9月18日,新加坡航空公司在成都公開(kāi)招聘空姐。在公司開(kāi)出的招聘條件上,能講標(biāo)準(zhǔn)的普通話和英語(yǔ)、學(xué)歷在大專(zhuān)以上兩項(xiàng)要求成為首選。而招聘年齡則放寬到20-30歲,有服務(wù)行業(yè)或航空業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的35歲以下的應(yīng)聘者都有可能入職。若英語(yǔ)水平不高,但其他項(xiàng)目合格者,可以參加統(tǒng)一培訓(xùn)再進(jìn)行復(fù)試。 除了身高學(xué)歷等,相對(duì)于外型方面的要求,新加坡航空公司更注重應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、英語(yǔ)能力、心理素質(zhì)、親和力和服務(wù)意識(shí)等。月薪待遇為2000-6000新幣,折合成人民幣也就是說(shuō)每月薪水在1萬(wàn)到3萬(wàn)元之間。 2.全日空航空公司 全日空航空公司曾委托外派公司在上海招聘航空乘務(wù)員。招聘條件和要求:年齡在20-25周歲之間、身高在160厘米以上、隱型眼鏡矯正視力1.0以上,身體條件符合空乘要求、未婚、具有高中(含高中)以上學(xué)歷、具有良好的英語(yǔ)水平(相當(dāng)于CET4級(jí)英語(yǔ)水準(zhǔn)),會(huì)日語(yǔ)的更佳。 3.國(guó)泰航空公司 國(guó)泰航空公司也在香港進(jìn)行過(guò)空姐的招聘活動(dòng)。由于名額有限,國(guó)泰航空公司采取了先到先得的形式為申請(qǐng)人進(jìn)行登記及面試。面試共分六節(jié),申請(qǐng)人學(xué)歷至少要通過(guò)中學(xué)會(huì)考,英文科目分?jǐn)?shù)合格,能閱讀和流利對(duì)話漢語(yǔ)、英語(yǔ)會(huì)說(shuō)廣東話,伸手可觸及的高度達(dá)208厘米,曾于服務(wù)行業(yè)工作的申請(qǐng)人更可獲優(yōu)先考慮。 4.南方航空公司 南方航空公司的招聘負(fù)責(zé)人則表示:空姐最需要的是溫柔親切的氣質(zhì),會(huì)微笑,而現(xiàn)在大部分時(shí)尚美女都希望在外表打扮上過(guò)分夸張,譬如頭發(fā)就是五顏六色的,再一個(gè),有的面試者濃妝艷抹,看起來(lái)一點(diǎn)都不自然,這要我們?nèi)绾谓邮苣兀恳虼嗽谀虾降恼衅脯F(xiàn)場(chǎng),凡頭發(fā)染了色的、衣著太花哨的、臉上無(wú)表情的,統(tǒng)統(tǒng)都被排除在外。 除此之外,德國(guó)漢莎、荷蘭航空、柬埔寨航空、泰國(guó)航空等都曾在中國(guó)舉行過(guò)招聘會(huì),可見(jiàn),空乘這個(gè)職業(yè)確實(shí)有 著非常大的發(fā)展空間和人才需要。通過(guò)這些航空公司的招聘要求來(lái)歸納這個(gè)職業(yè)所必需的條件,我們不難發(fā)現(xiàn),除了身體素質(zhì)之外,最重要的兩點(diǎn)是:英語(yǔ)和氣質(zhì)。如漢莎航空公司的招聘要求就是不必非會(huì)說(shuō)德語(yǔ),但英語(yǔ)要流利;相貌只要不丑即可,但行為舉止一定要有氣質(zhì)。每個(gè)航空公司都要求有一定的應(yīng)用英語(yǔ)的能力,這對(duì)于工作中要接觸各國(guó)乘客的空乘確實(shí)至關(guān)重要。擁有親切的笑容,得體大方的言談舉止,無(wú)疑等于已經(jīng)領(lǐng)先了其他的招聘者。 另外,微笑、敏捷、耐心、合作是航空公司對(duì)每一位乘務(wù)員的基本要求。 微笑是服務(wù)行業(yè)的法寶,微笑可以拉近旅客與我們之間的距離,會(huì)使旅客產(chǎn)生信任。當(dāng)乘務(wù)員微笑著面對(duì)旅客時(shí),愉悅的心情會(huì)感染他們,使他們也高興起來(lái),發(fā)出會(huì)心的微笑。希爾頓酒店的老板就要求員工以真誠(chéng)的微笑面對(duì)客人,而取得成功的秘訣就是這微笑的魅力。同時(shí),微笑也是人與人之間溝通的良好的工具。 敏捷是要求乘務(wù)員能夠靈活應(yīng)對(duì)飛機(jī)上發(fā)生的這種狀況和旅客提出的各種要求,靈活的身手、敏捷的反應(yīng),可以給旅客留下干練,高效率的好印象,也讓旅客感覺(jué)輕松。不過(guò)還好,這些都是可以在后天的訓(xùn)練中形成的。只要抱著自信和努力的信念,相信終有一天可以實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。 耐心也是必不可少的一部分。親切的問(wèn)候,溫柔的提醒,不厭其煩的解決旅客提出的各種問(wèn)題要求,讓旅客有一種在家中的舒適感。而乘務(wù)員仿佛就是貼心的家人。 合作是要乘務(wù)員配合好機(jī)場(chǎng)以及飛機(jī)上其他員工的工作,使起飛、飛行、降落順利進(jìn)行,同時(shí),對(duì)旅客的要求也要給予積極的配合。起飛后,飛機(jī)便是一個(gè)封閉的小環(huán)境,各種狀況都有可能發(fā)生,擁有良好的心態(tài)和合作態(tài)度,無(wú)疑能讓空乘的工作更加順利地展開(kāi)。
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